فایل های دسته بندی رشته مدیریت (آموزش_و_پژوهش)
-
بخشی از متـنِ ایـن پاورپوینت : فصل اول پيدايش دولت اهداف كلي: 1-آشنايي بانظرات گوناگون صاحب نظران درزمينه پيدايش دولت 2-آگاهي از وجوه اشتراك و اختلاف نظر فلاسفه درباب دولت مقدمه در منشاء ومبداء دولت اختلافات زيادي بين علماي علم سياست و علم حقوق وجود داشته است و از زمان قديم تا كنون نظرياتي دراين خص
-
بخشی از متـنِ ایـن پاورپوینت : فصل اولكليات و مباني نظري تعاوني تعاون را از نظراقتصادي مي توان به دو دوره تقسيم نمود : دوره اول ، ازآغاز زندگي اجتماعي انسان شروع گرديده تا اين كه به شكل كنوني درمي آيد دوره دوم، با انقلاب صنعتي و فرانسه آغاز مي گردد. دوره اول را (( عصرتعاون اجتماعي )) و دوره دوم را
-
بخشی از متـنِ ایـن پاورپوینت : فصل اول:زمينه هاي دانش و محيط مديريت تحول بخش 1:تحول نظريه هاي مديريت و ”پارادايم“ در حال تكوين بخش 2:سرشت پوياي محيط امروزي سازمانها فصل دوم:زمينه هاي بنيادين مديريت تحول بخش 3:ساختار گروهي:گرايش نوين مديريت بخش 4:فرهنگ سازماني،بستر تحول فصل سوم:استراتژيهاي تغيير
-
بخشی از متـنِ ایـن پاورپوینت : مقدمه براي مطالعة مديريت تطبيقي دلايل بسياري 1) مادردنيايي وابسته به هم زندگي مي كنيم. 2)محدوديتهاي فكري رامي زدايدومارابه سوي ادراكي فراترازآن سوق مي دهد. 3)باعث افزايش مباني علم وآگاهي ميشود 4)توانايي مارابراي تشريح ودرك فرايندهاي مديريتي هركشوردوچندان مي سازد. مهم
-
بخشی از متـنِ ایـن پاورپوینت : هدف هدف آشنا كردن دانشجويـان با مفاهيم و نحــوه مديريت در واحدهاي توليدي و فنون افزايش ميزان توليد و كيفيـت محصولات تولـيد است و ضمــن بررسي مسائـل و مشكلات يك سازمان صنعتــي علتهاي آن ريشه يابي شود. فصل اول شناخت تولید و فعالیت های تولیدی مقدمه : اکثر قریب به اتفاق
-
بخشی از متـنِ ایـن پاورپوینت : تئوري و طراحي سازمان سازماندهي و تشكيلات نام درس : سازماندهي و تشكيلات؛ تعداد واحد درسي : 3 واحد؛ نام منبع درسي : تئوري و طراحي ساختار؛ مؤلف : ريچارد ال دفت ؛ترجمۀ : اعرابي و پارساييان فهرست مطالب بخش اول: مقدمه اي بر سازمان فصل اول: سازمانها و تئوري سازمان ب
-
بخشی از متـنِ ایـن پاورپوینت : اصول حسابداری 2 رشته : مديريت ( بازرگاني ، دولتي و ... ) تعداد واحد : 3 واحد نام منبع : اصول حسابداري2 مولف : يحيي حساس يگانه فصل اول در اين فصل پس از توصيف خصوصيات سيستم, حسابداری بعنوان يک سيستم که دارای مجموعه عناصر؛ داده ها, ستاده ها,پردازش داده ها
-
بخشی از متـنِ ایـن پاورپوینت : اصول حسابداري 1 رشته : مديريت ( بازرگاني ، دولتي و ... ) تعداد واحد : 3 واحد نام منبع : اصول حسابداري 1 مولف : دکتر ويدا مجتهد زاده هدف : آشنايي با تاريخچه حسابداري، تعاريف و مفاهيم آن قرون وسطي جمع آوري ماليات توسط فرمانروايان و انجام مخارج حکومت در ايرا
-
بخشی از متـنِ ایـن پاورپوینت : طرح درس در این درس، ضمن تبیین کلیه فصول کتاب مورد نظر، توضیحات لازم در خصوص هر مطلب ارائه شده است. بمنظور اثر بخشی بیشتر در تفهیم مطالب، از نمودارها و فرمولهای مرتبط استفاده شایسته به عمل آمده است. بعضا از ارائه برخی مطالب که در متن کتاب حاضر موجود نیست ولی در یادگیری
-
بخشی از متـنِ ایـن پاورپوینت : طرح درس در این درس، ضمن تبیین کلیه فصول کتاب مورد نظر، توضیحات لازم در خصوص هر مطلب ارائه شده است. بمنظور اثر بخشی بیشتر در تفهیم مطالب، از نمودارها و فرمولهای مرتبط استفاده شایسته به عمل آمده است. بعضا از ارائه برخی مطالب که در متن کتاب حاضر موجود نیست ولی در یادگیر
-
بخشی از متـنِ ایـن پاورپوینت : جایگاه و هدف درس این درس یکی از دروس اصلی رشته مدیریت بوده و هدف آن آشناسازی دانشجویان با علم آمار و نحوه بکارگیری آن در دانش مدیریت است چارچوب کلی درس برای این درس ، کلیه فصل های هشتگانه جلد اول و فصل 18 جلد دوم کتاب به استثناء برخی حذفیات در نظر گرفته شده است
-
بخشی از متـنِ ایـن پاورپوینت : فهرست مطالب فصل اوّل : موضوع رفتار سازماني فصل دوّم : رهبري فصل سوّم : كاربرد رهبري فصل چهارم : انگيزش كار فصل پنجم : كاربرد تئوريهاي انگيزش فصل ششم : ارتباطات فصل هفتم : مديريت تعارض سازماني و خلاقيت فصل هشتم : گروه‌ها فصل نهم : مديريت تغيير و بهبود سازمان مقدمه
-
بخشی از متـنِ ایـن پاورپوینت : گفتار اول : کلیات هدف کلی آشنایی وشناخت چگونگی آغاز وتکوین مدیریت رفتار سازمانی مقدمه مهمترین مسئله ای که کلیه سازمانهای امروزی درآینده با آن روبرو هستند این مسئله است که : آیا می توانند به نحو اثر بخشی در بازار جهانی رقابت کنندیا نه ؟ به سخن دیگر ، آیا توان آن را
-
بخشی از متـنِ ایـن پاورپوینت : فصل اول:ماهيت مديريت منابع انساني فصل دوم:تجزيه،طراحي و طبقه بندي مشاغل فصل سوم:نيرويابي،جذب و گزينش فصل چهارم:آموزش و توسعۀ منابع انساني فصل پنجم:حقوق و دستمزد فصل ششم:ارزشيابي مشاغل فصل هفتم:انظباط و رسيدگي به شكايات فصل هشتم:ارزشيابي شايستگي كاركنان فصل نهم:برنامه
-
بخشی از متـنِ ایـن پاورپوینت : فصل اول:ماهيت مديريت منابع انساني فصل دوم:تجزيه،طراحي و طبقه بندي مشاغل فصل سوم:نيرويابي،جذب و گزينش فصل چهارم:آموزش و توسعۀ منابع انساني فصل پنجم:حقوق و دستمزد فصل ششم:ارزشيابي مشاغل فصل هفتم:انظباط و رسيدگي به شكايات فصل هشتم:ارزشيابي شايستگي كاركنان فصل نهم:برنامه
-
بخشی از متـنِ ایـن پاورپوینت : مقدمه : موفقیت هر سازمان در گرو تلفیق « منابع وارده » به یک سازمان یعنی نیروی انسانی ، سرمایه ، تکنولوژی ، مواد اولیه واطلاعات در جهت نیل به اهداف سازمانی است . انسان مهمترین عامل در جهت نیل به اهداف سازمانی به شمار می رود. فلسفه مدیریت منابع انسانی براین اساس استوار